Отчет по практике (Пенсионный фонд, отдел «Организации, назначения и пересчета пенсий») |
Скачать Гарантия | |
Код работы: | 12393 | |
Дисциплина: | ГМУ | |
Тип: | Отчет по практике | |
Вуз: | АГУ | |
Цена: | 800 руб. | |
Просмотров: | 1638 | |
Выложена: | 10 июля 2014г. | |
Содержание: |
Содержание 1 Характеристика организации 4 1.1 Цели и задачи 4 1.2 Организационная структура 6 1.3 Профессионально-должностная структура 7 1.4 Организационно-управленческие проблемы; возможные причины их возникновения 10 2.1 Цели и задачи 11 2.3 Профессионально-должностная структура 13 2.4 Организационно-управленческие проблемы; причины возникновения; предложения по их решению 15 3 Информационные процессы в отделе организации, назначения и пересчета пенсий 17 3.1 Характер и содержание информации 17 3.2 Информационные потоки и носители информации 17 3.3 Способы и формы передачи информации 18 3.4 Система контроля исполнения распоряжений, постановлений, решений руководства организации и вышестоящих органов 19 3.5 Оценка эффективности информационных процессов 20 4 Описание рабочего места специалиста отдела организации, назначения и пересчета пенсий 22 4.1 Профессиографическое описание рабочего места 22 4.1.1 Основные функции 22 4.1.2 Основные требования к качеству выполнения функций 22 4.1.3 Качества, профессионально необходимые для выполнения функций 23 4.2 Анализ должностной инструкции специалиста отдела организации, назначения и пересчета пенсий 25 4.2.1 Определение обязанностей 25 4.2.2 Определение прав и полномочий 27 4.2.3 Определение ответственности 29 Список использованных источников 31 |
|
Отрывок из работы: |
1 Характеристика организации 1.1 Цели и задачи Пенсионный фонд Российской Федерации (ПФР) - один из наиболее значимых социальных институтов страны. Это крупнейшая федеральная система оказания государственных услуг в области социального обеспечения в России. ПФР был образован 22 декабря 1990 года Постановлением Верховного Совета РСФСР №442-1 «Об организации Пенсионного фонда РСФСР» для государственного управления финансами пенсионного обеспечения, которые было необходимо выделить в самостоятельный внебюджетный фонд. С созданием Пенсионного фонда в России появился принципиально новый механизм финансирования и выплаты пенсий и пособий. Средства для финансирования выплаты пенсий стали формироваться за счет поступления обязательных страховых взносов работодателей и граждан. |
|
Тема: | Отчет по преддипломной практике на примере Организационно-Контрольного отдела Администрации Петропавловск-Камчатского городского округа. | Подробнее |
Тип: | Отчет по практике | |
ВУЗ: | КГТУ | |
Просмотры: | 729 | |
Выложена: | 05 августа 2016г. |
Тема: | Организация взаимодействия органов местного самоуправления с населением | Подробнее |
Тип: | Дипломная | |
ВУЗ: | РАНХиГС | |
Просмотры: | 378 | |
Выложена: | 09 июля 2015г. |
Тема: | Взаимодействие органов местного самоуправления и общественных организаций | Подробнее |
Тип: | Контрольная | |
ВУЗ: | иной | |
Просмотры: | 389 | |
Выложена: | 16 июня 2015г. |