Выберите Ваш город X

Магазин готовых работ » Государственная и муниципальная служба

Аттестация и квалификационный экзамен в государственном органе как форма оценки государственных гражданских служащих

Скачать Гарантия
Код работы: 16213
Дисциплина: Государственная и муниципальная служба
Тип: Контрольная
Вуз: РАНХиГС
   
Цена: 350 руб.
Просмотров: 401
Выложена: 02 июля 2015г.
   
Содержание: Введение 3
1 Сущность аттестации и квалификационного экзамена, их место в системе кадровой политике 4
1.1 Понятие, цель, задачи и принципы аттестации государственных гражданских служащих 4
1.2 Понятие и цель квалификационного экзамена 7
2 Исследование механизмов проведения аттестации и квалификационного экзамена гражданских служащих 10
2.1 Порядок проведения аттестации 10
2.2 Порядок проведения квалификационного экзамена 13
Заключение 16
Список использованных источников 17
   
Отрывок из работы: Актуальность рассматриваемой темы обосновывается тем, что существенные изменения, происходящие в настоящее время в институтах государственной и муниципальной службы в результате проводимых административной реформы, реформы государственной службы и местного самоуправления, заставляют обратить более пристальное внимание к содержанию понятия аттестации государственных служащих, а также к его правовым последствиям.
Цель данной работы – рассмотреть аттестацию и квалификационный экзамен в государственном органе как форму оценки государственных гражданских служащих.
Для достижения цели работы необходимо решить следующие задачи: рассмотреть понятие, цель, задачи и принципы аттестации государственных гражданских служащих; раскрыть понятие и цель квалификационного экзамена; изучить порядок проведения аттестации и квалификационного экзамена.
Объектом исследования являются общественные отношения, складывающиеся при организации и проведении аттестации и квалификационного экзамена государственных гражданских служащих.
Предметом исследования выступают теоретические положения и правовое регулирование механизмов аттестации и квалификационного экзамена государственных гражданских служащих.
Методологическую основу работы составляет совокупность общенаучных (сравнение, анализ, системно-структурный анализ).
Для раскрытия темы в работе использовались действующее законодательство, регулирующее вопросы государственной службы, статьи в специализированных журналах авторов И.Н. Сурманидзе, А.В. Куракина и А.А. Савостина, а также учебная литература.
 

 
Не нашли подходящей работы? Закажите её у нас »        Вы также можете: Вернуться к рубрикатору дисциплин »
 
 

Возможно Вас также заинтересуют другие работы:

Тема: Аттестация государственных и муниципальных служащих. Особенности аттестации Подробнее
Тип: Доклад
ВУЗ: ААЭП
Просмотры: 497
Выложена: 15 июня 2013г.
Тема: Совершенствование труда муниципальных служащих Подробнее
Тип: Дипломная
ВУЗ: РГУ нефти и газа им. Губкина
Просмотры: 391
Выложена: 08 июля 2015г.
Тема: Местное сообщество: контроль и ответственность муниципальных служащих и должностных лиц Подробнее
Тип: Доклад
ВУЗ: ААЭП
Просмотры: 539
Выложена: 29 июня 2013г.

Поиск других готовых работ, выполненных в «ИнПро»


Все еще ищите готовую работу и не можете найти? Вы можете отправить заявку на бесплатную оценку стоимости ее выполнения »
 
Вы также можете: Вернуться к рубрикатору дисциплин »
 
 

Запомнить сайт

Обязательное поле
Обязательное поле
Обязательное поле
запомнить