Выберите Ваш город X

Магазин готовых работ » Управление изменениями

Выбрать производство любое г.Барнаул

Скачать Гарантия
Код работы: 18602
Дисциплина: Управление изменениями
Тип: Контрольная
Вуз: АлтГТУ
   
Цена: 350 руб.
Просмотров: 184
Выложена: 11 июня 2016г.
   
Содержание:
Тема 7. Сущность, понятие и природа управленческих решений, место ППР в процессах управления. Частные и организационные решения, их особенности и отличия. Комплексность и основные аспекты управленческих решений: психологический, информационный, организационный, юридический аспекты. 3
Ситуация на тему «Разработка мероприятий по совершенствованию работы по адаптации молодых работников на предприятии» 7
Ситуация на тему «Процессы принятия управленческих решений» 8
Список использованных источников 9

   
Отрывок из работы: Тема 7. Сущность, понятие и природа управленческих решений, место ППР в процессах управления. Частные и организационные решения, их особенности и отличия. Комплексность и основные аспекты управленческих решений: психологический, информационный, организационный, юридический аспекты.

Под управленческим решением (УР) понимают либо процесс выбора оптимального варианта действий, либо результат этого процесса. Наиболее целесообразно, на наш взгляд, сочетать оба подхода к понятию управленческого решения. Результат, как правило, фиксируется в устной или письменной форме и включает в себя план (программу) действий по достижению поставленной цели. Таким образом, УР – это процесс поиска оптимального варианта действий по достижению конкретной цели [2, c. 32].
Управленческое решение - это творческое и волевое воздействие субъекта управления, основанное на знании объективных законов функционирования управляемой системой и анализе управленческой информации о её состоянии, направленное на достижение поставленных целей.
Объект управленческого решения - система или операция. Субъектом управленческого решения могут быть как управляющая подсистема организационно-производственной системы, так и лицо, принимающее решение [1, c. 57].
Для практического осуществления целенаправленного воздействия на объект управления принятое решение (в зависимости от уровня, на котором оно принято, сложности и времени действия) конкретизируется в виде соответствующей программы действий.
 

 
Не нашли подходящей работы? Закажите её у нас »        Вы также можете: Вернуться к рубрикатору дисциплин »
 
 

Возможно Вас также заинтересуют другие работы:

Тема: Социальная адаптация российской семьи в современных социально-экономических условиях,на примере г.Барнаула Подробнее
Тип: Курсовая
ВУЗ: АлтГТУ
Просмотры: 431
Выложена: 24 июня 2014г.
Тема: Совершенствования здравоохранения (на примере г.Барнаула) Подробнее
Тип: Курсовая
ВУЗ: АГАУ
Просмотры: 551
Выложена: 23 июня 2014г.
Тема: Анализ предприятия г.Барнаула по плану Подробнее
Тип: Курсовая
ВУЗ: АлтГТУ
Просмотры: 549
Выложена: 21 июня 2014г.

Поиск других готовых работ, выполненных в «ИнПро»


Все еще ищите готовую работу и не можете найти? Вы можете отправить заявку на бесплатную оценку стоимости ее выполнения »
 
Вы также можете: Вернуться к рубрикатору дисциплин »
 
 

Запомнить сайт

Обязательное поле
Обязательное поле
Обязательное поле
запомнить