Магазин готовых работ » Трудовое право

Трудовое право контрольная работа № 2		Скачать Гарантия
Код работы:	2099
Дисциплина:	Трудовое право
Тип:	Контрольная
Вуз:	Тальменский сельскохозяйственный техникум
Цена:	350 руб.
Просмотров:	1398
Выложена:	24 июня 2011г.
Содержание:	1. Понятие, содержание, сроки и порядок заключения коллективного договора и соглашения (по закону «О коллективных договорах и соглашениях» от 11 марта 1992 г. С последующими изменениями и дополнениями в Трудовом кодексе от 21 декабря 2001 г.) 3 2. Понятие и виды времени отдыха: перерывы, ежедневный и еженедельный отдых, выходные и праздничные дни 8 3. Организация охраны труда (управление, служба, комитеты и комиссии) 11 Задача 13 Список использованных источников 14
Отрывок из работы:	1. Понятие, содержание, сроки и порядок заключения коллективного договора и соглашения (по закону «О коллективных договорах и соглашениях» от 11 марта 1992 г. С последующими изменениями и дополнениями в Трудовом кодексе от 21 декабря 2001 г.) Коллективный договор – правовой акт, регулирующий социально-трудовые отношения в организации и за¬ключаемый работниками и работодателем в лице их представителей (ч. 1 ст. 40 ТК РФ). 2. Понятие и виды времени отдыха: перерывы, ежедневный и еженедельный отдых, выходные и праздничные дни Право на отдых относится к естественным и неотъемлемым правам человека. Оно закреплено во многих международных актах. В частности, право на отдых установлено в ст. 24 Всеобщей декларации прав человека 1948 г., ст. 7 Международного пакта об экономических, социальных и культурных правах 1966 г., ст. 2 пересмотренной Европейской социальной хартии 1996 г., а также в ряде Конвенций МОТ, ратифицированных СССР и действующих в Российской Федерации: N 14 «О еженедельном отдыхе на промышленных предприятиях» (1921 г.), N 52 «Относительно ежегодных оплачиваемых отпусков» (1936 г.), N 106 «О еженедельном отдыхе в торговле и учреждениях» (1957 г.). 3. Организация охраны труда (управление, служба, комитеты и комиссии) Государственное управление охраной труда заключается в реализации основных мероприятий в области охраны труда, в разработке законодательных и иных нормативных актов в этой сфере, а также требований к средствам производства, технологии и организации труда, гарантирующих работникам здоровье и безопасные условия труда. Государственное управление охраной труда осуществляется Правительством Российской Федерации непосредственно или по его поручению федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по нормативно-правовому регулированию в сфере труда. Задача Отпуск Ващенко, приходящийся на сентябрь, по исключительным причинам был перенесен на октябрь. Однако, Ващенко не желая идти в этом месяце в отпуск, попросил заменить отпуск денежной компенсацией, он же будет продолжать работать. Определите, имеет ли право администрация выполнить просьбу Ващенко.

 
Не нашли подходящей работы? Закажите её у нас »        Вы также можете: Вернуться к рубрикатору дисциплин »
 
 

Возможно Вас также заинтересуют другие работы:

Тема:	Контрольная работа ОЗИС	Подробнее
Тип:	Контрольная
ВУЗ:	АГМУ
Просмотры:	323
Выложена:	27 июня 2015г.

Тема:	Контрольная работа № 1. Вариант 10	Подробнее
Тип:	Контрольная
ВУЗ:	Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации (ВЗФЭИ)
Просмотры:	403
Выложена:	11 июля 2016г.

Тема:	Контрольная работа. Вариант 10	Подробнее
Тип:	Контрольная
ВУЗ:	Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации (ВЗФЭИ)
Просмотры:	435
Выложена:	23 июня 2014г.

Поиск других готовых работ, выполненных в «ИнПро»

Поиск

Все еще ищите готовую работу и не можете найти? Вы можете отправить заявку на бесплатную оценку стоимости ее выполнения »
 
Вы также можете: Вернуться к рубрикатору дисциплин »