вариант 11 |
Скачать Гарантия | |
Код работы: | 6896 | |
Дисциплина: | Менеджмент и лидерство | |
Тип: | Контрольная | |
Вуз: | АГМУ | |
Цена: | 350 руб. | |
Просмотров: | 624 | |
Выложена: | 29 июня 2013г. | |
Содержание: |
Содержание Задание № 1 Цели и основные направления инновационных процессов в управлении учреждением здравоохранения. 3 Задание № 2 Используйте положения теории Маслоу для обоснования возможной мотивации сотрудников 13 Список использованных источников 20 |
|
Отрывок из работы: |
Задание № 1 Цели и основные направления инновационных процессов в управлении учреждением здравоохранения. Содержание инновационной деятельности учреждений здравоохранения характеризуется разработкой инноваций и их реализацией по различным направлениям, важнейшими из которых являются технологические и социальные. К технологическим следует отнести инновации в области оказания высокотехнологичной медицинской помощи, создание новых видов лекарственных препаратов и технологий проведения оперативных вмешательств [4, c. 324]. Задание № 2 Используйте положения теории Маслоу для обоснования возможной мотивации сотрудников Эффективная система мотивации должна отвечать двум требованиям: быть комплексной и индивидуальной. Чтобы построить систему мотивации сотрудников, необходимо изучить преобладающие мотивы работников. Мотивация основывается на потребностях. При изучении потребностей наиболее значимыми являются доминирующие мотивы конкретных групп работников. В процессе проведенного исследования была сделана попытка выделения потребностей (на основе пирамиды Маслоу) и мотиваторов в зависимости от различных уровней управления. |
|
Тема: | Вариант 11 | Подробнее |
Тип: | Контрольная | |
ВУЗ: | иной | |
Просмотры: | 471 | |
Выложена: | 08 июля 2014г. |
Тема: | Вариант 11 Фармацевтическое обеспечение | Подробнее |
Тип: | Контрольная | |
ВУЗ: | АГМУ | |
Просмотры: | 388 | |
Выложена: | 29 июня 2015г. |
Тема: | Вариант 11 | Подробнее |
Тип: | Контрольная | |
ВУЗ: | СибАГС | |
Просмотры: | 798 | |
Выложена: | 24 июня 2012г. |