Магазин готовых работ » Трудовое право

Особенности регулирования труда отдельных категорий работников		Скачать Гарантия
Код работы:	10578
Дисциплина:	Трудовое право
Тип:	Курсовая
Вуз:	СпбАЭП
Цена:	600 руб.
Просмотров:	426
Выложена:	01 июля 2014г.
Содержание:	Содержание Введение 3 1 Понятие и сущность правового регулирования труда отдельных категорий работников 5 2 Особенности регулирования труда женщин и лиц с семейными обязанностями 8 2.1 Труд женщин и его регулирование 8 2.2 Регулирование труда работников с семейными обязанностями 12 3 Особенности регулирования труда несовершеннолетних 15 4 Регулирование труда отдельных категорий работников 19 4.1 Особенности регулирования труда лиц, работающих по совместительству 19 4.2 Особенности регулирования труда работников занятых на сезонных работах 23 4.3 Особенности регулирования труда лиц, работающих вахтовым методом 25 4.4 Особенности регулирования труда инвалидов 29 4.6 Работа у работодателей - физических лиц 34 Заключение 36 Список использованных источников 37
Отрывок из работы:	Введение Особенности регулирования труда - нормы, частично ограничивающие применение общих правил по тем же вопросам либо предусматривающие для отдельных категорий работников дополнительные правила. Включение в ТК раздела, посвященного особенностям регулирования труда отдельных категорий работников - позитивное явление в трудовом законодательстве. Однако в данный раздел ТК включены далеко не все категории работников, труд которых имеет специфику и, как следствие, - особенности в его правовом регулировании. Имеет место и диспропорция в объеме и содержании особых норм для разных категорий работников. В настоящее время трудовое право решает сложные и ответственные задачи, касающиеся реализации Трудового кодекса РФ, в известной мере учитывающего реалии и потребности сегодняшнего дня и нацеленного на перспективу. Государство уделяет большое внимание регулированию труда, закрепляя в законах и иных нормативных правовых актах условия и порядок его применения и использования, гарантии прав и интересов сторон трудовых отношений, прежде всего работников как основных носителей способности к труду. Все это и обуславливает актуальность данной темы.

 
Не нашли подходящей работы? Закажите её у нас »        Вы также можете: Вернуться к рубрикатору дисциплин »
 
 

Возможно Вас также заинтересуют другие работы:

Тема:	Конфликтологическая типология работников организации	Подробнее
Тип:	Контрольная
ВУЗ:	СибАГС
Просмотры:	1132
Выложена:	25 июня 2012г.

Тема:	УГОЛОВНО-ПРОЦЕССУАЛЬНЫЕ ПРИВИЛЕГИИ ОТДЕЛЬНЫХ КАТЕГОРИЙ ЛИЦ	Подробнее
Тип:	Дипломная
ВУЗ:	БЮИ
Просмотры:	449
Выложена:	13 августа 2015г.

Тема:	Специальный адм-правовой статус отдельных категорий граждан	Подробнее
Тип:	Курсовая
ВУЗ:	БЮИ
Просмотры:	846
Выложена:	24 июня 2014г.

Поиск других готовых работ, выполненных в «ИнПро»

Поиск

Все еще ищите готовую работу и не можете найти? Вы можете отправить заявку на бесплатную оценку стоимости ее выполнения »
 
Вы также можете: Вернуться к рубрикатору дисциплин »